2026-09-05 01:24:51 作者:网络
分类:升学就业
最近后台找我问规划的学生特别多,清一色都是:我该怎么提升?我考哪个证对找工作有用?我要不要跨专业考研?
问多了我发现一个共性——绝大多数人都在找“提升的捷径”,找别人都说好的路,从来没停下来想想,自己到底要什么。
别把考证当职业提升的万能药
上个月一个二本毕业的小姑娘找我改简历,简历上写了满满一页证书,从普通话二甲到电子商务师,什么都有,就是没有一个和她投的新媒体运营岗沾边。
我问她,为什么考这么多证?
她说,大家都考啊,室友都在考,我不考感觉找不到工作,反正闲着也是闲着。
说实话,我听完特别感慨。
真的没用。
很多人从大一开始就掉进了“考证崇拜”的坑,好像证的数量和前途成正比,把生活费都拿来报培训班,每天泡图书馆背题,最后拿到证,锁在抽屉里,找工作的时候根本拿不出手。
职业提升的核心,是往你要去的方向堆筹码,不是往行李箱里塞没用的破烂。
你要做新媒体,不如花半个月剪十条短视频,做一个一万粉的账号,比你考十个八竿子打不着的证有用一万倍。你要做老师,不如多去培训机构带几节课,练练讲课的功底,比你把教师资格证烂在手里强。
大学生宿舍书桌堆着一堆未看完的考证教材
我见过最傻的操作,是一个准备考公的学生,花了半年时间考了三个证,最后备考公的时间不够,差两分进面,肠子都悔青了。
方向错了,越努力,离目标越远。
别等毕业再找方向,提前用低成本试错
前几天接了一个家长的咨询,孩子普通一本汉语言毕业,考了两年研没考上,找工作找不到合适的,在家待业快一年了。
家长说,孩子高中就只会读书,从来没考虑过以后做什么,考研也是随大流考中国语言文学,读完才发现根本不好找工作,现在什么都不会,不知道怎么办。
这种例子真的见太多了。
这么多年,我们的教育只教你怎么考试,怎么升学到下一个阶段,从来没教过你怎么找自己的职业方向。所有人都告诉你,考上大学就好了,研究生毕业就好了,等到毕业那天,把你扔进人才市场,你突然懵了——我该干嘛?
试错很难吗?根本不难。
你根本不需要退学创业,不需要辞掉工作转行,花几百块报个线上课程试试手,寒暑假找个不要工资的实习混进去看看真实的工作是什么样,一周抽两个小时做做自己感兴趣的事,这都是低成本试错。
花一个暑假试错,比你花三年读一个不喜欢的研究生性价比高一万倍。
我之前认识一个大二的男生,学土木的,大一下就开始在网上接文案的活,一开始五十块一篇,写到大三,一个月能赚四千多,毕业直接转了新媒体,比同届进工地的同学起薪高了一倍。
他说,我就是大一时没事干,试试自己能不能写,没想到试对了。
很多时候,你不试,永远不知道自己适合什么。
大二学生宿舍电脑写文案接稿场景
认知升级,才是职业提升的底层底盘
认知升级,才是职业提升的底层底盘
很多人问我,我每天都加班,已经很努力了,为什么就是没提升,涨不了薪?
我问他,你每天做的事,和一年前做的事,有什么不一样?
绝大多数人答不出来。
说白了,你那是重复劳动,不是提升。你只是把同一个动作做了一万遍,根本没往脑子里进。
前几年我认识一个做前台的姑娘,大专毕业,一开始所有人都觉得她就是混个工资,结果她呢,每天做完接待的活,把所有来访客户的信息整理分类,哪个部门对接的客户多,哪个时间段来访集中,整理出了一套访客预约的优化方案,给总经理提了之后,直接把她调到了总经办做助理,不到三年,做到了行政经理,年薪二十多万,比很多一本毕业的同龄人混得还好。
对吧?
她不是比别人聪明多少,也不是比别人能加班,她只是换了个脑子干活。别人做前台就是开门递水,她想的是,怎么把这件事做得更好,能不能帮公司省点事,提高点效率。
职业提升到最后,拼的从来不是加班的时长,是你会不会动脑子,能不能跳出原来的认知框架做事。
不过话说回来,现在大环境不好,很多人说我能保住工作就不错了,还谈什么提升?
正因为大环境差,你才要攒本事。
你每天下班刷两个小时短视频,不如花一个小时看看书,想想自己手头的工作怎么优化,未来两年这个岗位需要什么新技能,提前学着。
别信那些三个月年薪百万的鬼话,职业提升本来就是慢功夫。你今天学一点,明天改一点,两三年之后,再回头看,你早就把身边的人甩远了。
就说这么多,懂的都懂。
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文章名称:写给学生和职场新人的职业提升思考:别把努力用错地方
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